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第37章

黄水到蓝水的过渡-第37章

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  昨天来了几个工人,带头的已经很熟,人黑瘦,话也多,在我们之间成了话语中心。杨班叫他老徐,他处于定点保障的最前端,当然都没有好话。昨天过来加了一个抽屉,说是用来防止同频干扰的,早上机械检拭的时候,和541搞了一个试验,可是这种情况似乎在实战情况下并不容易发生。雷达显控台是中修加改装的时候新换的,从CRT升级到了LCD,界面丰富又简洁,上下各有一排,显示本舰信息,右侧是主显示菜单,按钮很多,海录、空录、去批等等,人机界面很舒服,外部接口连接着主炮和导弹指挥仪,这里的信息可以不通过3C直接送给指挥仪,客串一把情中,前提是3C已经被摧毁,那个时候我们也差不多了,真想不通设计师为什么把舰指和预指放到一块。

  下个月中考核基本结束,考核结束,和训练中心就暂时脱离了关系,但这种论调并没有太大的市场,一是要战备,而是要回到支队了。提到支队,大伙可没有我那样的自豪之情——全军最老的水面舰艇部队,当年的第六舰队!都说支队里管理严,说只要到了降旗时间,码头上就是支队长他也得停下来,而且全军只有我们选取留士官想留就能留下来的,这一点经常被引用,以此来证明支队的严格管理。和外洋螺那边的人员接触不多,不知道管理的怎么样,对于舰上的管理,我挺喜欢的,士官组烦,小副啰嗦,但有一条是我最看重的——民主,虽然雷头说过部队是最不公平的地方,但许多方面,舰上是民主解决的,意见箱出乎意外地发挥作用,伙食问题可以及时得到反馈,过节的时候,还有一堆零食,说的峡哥他们都不平了,可就是我们自己对自己没有好感。而且机关离我们很远,也没有大队这一层,似乎管不着,可以痛恨的就是身不由己的“狗”们。

  周三晚上在三号碰见峡哥,他完全变了样,人从上到下瘦了一圈,大海对待半仙确是如此不公,吹的他又黑又瘦。他们刚北上回来,去旅顺逛了一圈,趣事很多,峡哥也大呼惊叹,没想到干上半年海军,把体重减了下来,这种方法可从未听说过,这恐怕得益于晕船的功劳。大驱出了几回任务,都不轻松,半仙他们参加救援任务,差点回不来,真是难为了这些劳苦功高的大驱。不知道这些老家伙要撑到什么时候,支队也没有接新船的消息,外洋螺那边还没满编,暂时也轮不到我们,也许大驱的130炮还非常有作用。在训练中心的缘故,我们几条舰基本没出过远门,偶尔去一下上海,算是公差,任务都谈不上,干好是应该的,倒很羡慕他们几个,北面跑了好几趟,说得我一片神往。说在青岛的时候,码头俱乐部里有女兵,一帮家伙猛K歌,虽然大伙都知道已经被宰了,家里可是免费。134还碰上了一点小麻烦,挂了渔网,还撞坏了渔民的海带养殖场,被渔民追着赶,半仙已经收藏了好几个空心玻璃圆球,说就是用那玩意种植海带的,渔网是他们自己下去弄的,很麻烦。我们的排水口堵了好几次,小副在飞行甲板上强调了机会都不管用,还是堵了,机电的搞不定,最后只能求助蛙人,估计人家也听窝火的,堂堂潜水员成了水道工。

  半仙还去了古镇口,顺便消了磁,这也是我们北上的主要由头之一。半仙对那里赞不绝口,很强悍,完全是个人工港,用钢筋水泥围起来的,就像一个大猪圈。110就靠在旁边,我一听来劲了,想问有没有什么好信息,可半仙一脸的不屑。“你说我们去了,他们怎么着?月检修!”“他们实在坐不下去了,别看110改的人模人样的,可一看那浮锈,就知道怎么回事了,保养工作和我们没法比。”“那情景看了真叫人舒服,平时在支队里面老抱怨整天没事就除锈,等一出去,一比较,差别就出来了,那帮人搞来搞去还是不行,最后还要说我们支队好,没想到外面我们支队名气那么响,一提到支队除了说管的严,就是训练有素有战斗力,我们老船脸上比那些新船还有光,新船他们也看不起,没战斗力,来对地方了!”看半仙眉飞色舞的样子,我大大舒了一口气,老部队就是老部队,前几天还有个首长过来说,老部队要有新气象,我可不以为然,这就是榜样。半仙最后还不忘引用他老爸的一句话:当兵就是练养成的。似乎和小副的那句话有异曲同工之处:好的习惯要养成。要是这样,我并不排斥体制化,有一天也能被训练成这样,虽然这里的训练方式更加流水线化,什么都可以做出分解动作,可是这也符合微积分、符合系统工程原理。

  周四晚上是党团活动时间,政委组织大家学习了一个文件,内容是少有的关于海军使命的新论述,虽然形式上还是让人厌恶,又被归纳出几条:“七个凸显”加“五个在海上”,但内容确实是从未见到的表述,并足以振奋人心:

  “七个凸显”:海军地位作用的战略性更加凸显;海军部队面临政治考验的严峻性更加凸显;海军兵力行动面临情况的复杂性更加凸显;海军推进较量的紧迫性更加凸显;海军非战争运用的广泛性更加凸显;海军未来作战军事*的融合性更加凸显;海军执行任务的艰巨性更加凸显;

  “五个在海上”:国家主权面临的主要威胁主要在海上;国家统一面临的重大威胁主要在海上;国家可持续发展面临的战略空间主要在海上;国家经济安全的忧患主要在海上;未来信息化战争的主要威胁在海上。

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  出门继续要经历两条线,一条是黄水与绿水之间,另一条是绿水与蓝水之间。这蓝是淡蓝,看上去纯粹,却不是我喜欢的颜色,要是能更蓝一点会更好,可是我一直没有这样的机会。现在对于司空见惯的黄水我没有了当初的偏见,这黄就如人的小时候,一幅邋遢模样,却还是讨人喜欢,等大了一点,懂事了一点,就像这绿,所有人都会为他的成长感到高兴,可是现在我自己没有了耐性,想变得更蓝一点,不仅是独立和解决生存问题,还要将发展的成果惠及我的家人,我背后还有许多期待的眼神,想到这些,我就更没有可以让自己原谅自己的理由蹉跎岁月,我需要的是耐性,来增加我的阅历,而现在我只有经历。

  7月的最后一次出海又是给黑鱼当靶子,他们的新艇长需要从我们这里取得信心,而支队里的名人陈光明这一次终于可以亲见。鲁班还是没有能够赢得副长的信任,这一次舰上下了狠心,把支队的镇队之宝都请了过来。支队里面也有个士官组,但这个士官组可不是管鸡毛蒜皮的,都是支队压箱底的行家里手,挂着五期、六期的厚重肩章,见了只想给他们敬礼,来表达崇高与敬仰之情。这个陈光明听说是干雷达出身,而他最拿手的却是声纳,当然支队里还有许多关于他的传说,而这一次终于可以亲见了。攻潜训练是平时训练的重点科目,当然也是全世界的难点,除了训练中心安排,配潜的时候也没闲着,搞了很多次我才搞明白为什么要等到回声消失时候投手榴弹了,原来这时候潜艇进入舰底的声纳盲区,自然可以攻击了,一打一个准,告诉潜艇我打中了,剩下的问题是我们并没有尾攻武备,除了手榴弹。

  照例小副不会让大家闲着,况且舰上请来了镇队之宝,一出虾峙门小副就吧鲁班叫上来,一通啰嗦。攻潜就攻潜吧,只要不搞综合防御操演就行,那可是累人的活,没有个把小时下不来,舱面战位还要穿着厚重的密不透风的防化服,这个时候飞甲板温度已经足使脚底发烫。

  “看到了吧,他就是陈光明!看看他是怎么抓潜艇的,这可不是宣传出来的,货真价实,支队士官组的!”

  钱佳一边玩弄他的防滑包,一边小声和我嘀咕,班长头朝我们一偏,一脸的不屑:“少见多怪!要是让你们见识一下活管路、活电图、活海图,比移动硬盘还强,你想要什么就调什么,速度还快!”

  “什么叫我的岗位无差错,我的岗位请放心,你们两个什么时候能让我放心,我也就功成身退了!不然——看到了,就是老鲁那命,吃力不讨好,都给我学着,不要整天只顾着看热闹,陈光明来了就来了吧,说出来干嘛!”

  班长一顿小训,我两干脆躲到后面,省的班长又是恨铁不成钢的表情,不知道他在乎什么,好像什么都看不惯,新兵看不惯,学员看不惯,领导看不惯,一有时间就钻到电子维修间玩他的PSP。现在对班长的看法有了小小的改变,不是和雷达一样的神秘,还有几分微词,他对我们讲起道理来头头是道,自己却从不付诸实践,嘴皮很溜,但只是用来耍嘴皮,徐大炮背后都说他坏话,说他是540最老的团员。

  “支队那帮老士官,比业务长还厉害,还不像那帮当官的,装模作样,其实在机关里他们是最底层,搞业务的向来搞不过搞行政的,领导一句话就能够让你忙活半天!”

  “陈光明开始是学雷达的,还想考学,后来没如愿,又改学声纳,现在是两样都通,自学了大专课程,现在又自学本科,什么电子线路的,能写能看,你那点军事,只能算是入门的东西!”

  钱佳对这个人的好感完全出乎我的意料,上舰这么长时间,能得到他好感的人可不多,记得他好像他也夸过教练舰长,而且还为他们鸣不平,说当了教练舰长,这官运就到头了,和业务长一样。

  我不知觉地想到了自己,也许将来我也会走上这条路,也许吧,我一直逃避的问题成了问题,可现在我似乎也不存在这个问题,我的目标基本实现了,当上了海军,干上技术兵,可以以玩养玩,我需要新的目标吗?这不是个很迫切的问题,还有我不必为留士官担心,我最想的还是能够学好专业,这样我的话就会有分量,别人会反过来听我讲话,让我成为焦点,而不是只有挨训的份,有意见还只能往肚里咽。训练中心,感觉和在学校里一样,在这里我又开始新的学习,不仅是训练,可以让我更加专业,并且包括这条舰,一课目,二科目,由浅入深,似乎我的成长历程也是这样,慢慢的按照量变质变规律,厚积薄发。我需要耐性,部队要忍耐,我个人也要忍耐。有一天,我可以完全接受这个世界的规则,完全入行,接受外部的规则,也能够接受内部规则,可以按照规则办事,可以利用规则保护自己,能够在体制中游刃有余如鱼得水,而不是成天论证这些规则成立的必要性。

  这次保驾的仍是张教练,大多时候他是极端严厉的,大概是几个教练舰长中最年轻的,这种恶事让他干最好不过了,但并不妨碍对他产生好感,有时我极端讨厌上帝及看上去像上帝的人,包括领导,可是这些人在后来又证明他是正确的。高中时候的班主任是政教处副主任,也是干的这种活,一有什么通报处分都是他一手操办,在学校里无人不识,但所有人都想敬而远之,最惨的是我们,逃都逃不掉,数学笔记写得比英文还多,现在想起来不仅坦然了,还有点感激,对于我等这种自制力比较差的人,需要一个外力压制心底的不安分,让我们懂行,遵守规矩,而按套路办事确实可以少走弯路,并且可以振聋发聩,只是当时无法理解,只会反叛。我的问题是:不懂形式。

  “6号方位距离?”

  潜艇支队的保驾副支队长,头也不回地问班长。这家伙戴着墨镜,个子不大,却一副目中无人的傲慢样,似乎比我们有更高的优越感,问班长潜艇方位的时候,也不正眼瞧一下,只顾盯着他的潜艇方向。我心里暗想,你看得见吗,我们导航雷达就把你套牢,待会还有高手玩你,把你刚才吃下去的全吐出来。

  “信号,问一下7号还有多少吨氧,抓紧时间工作!”

  “6号工作完毕,发射距离7000米,安全!”

  我一下反应过来,听音员室怎么一点动静都没有,黑鱼都工作完毕了,听音员室连个声音都没有,要是抓住了,会和我们比对目标的,难道他用耳朵就能分辨出是潜艇还是水面舰艇,关于这些特征,刘洋也能说的是头头是道,但做起来完全是另一码事。

  “发现鱼雷噪音!”

  靠!鱼雷都能发现!听音员室的报告下了我一大跳,刚才

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